第531章 好壞消息

第531章 好壞消息

劉楠臉上的表情一喜,林峰說話還是有一定份量,最起碼喬正平是願意聽的。

他開口想到門診,並不指望短時間內做到,隻要喬正平真的去考慮!

但現在不一樣了。

林峰主動幫自己開口,這與自己開口求林峰又完全不同。

他轉頭看向喬正平,說話有份量歸有份量,可最終的決定權還是在喬正平。

“也行。前提是不能耽誤住院處那邊的事情……”喬正平想了一下,答應下來。

實際上現在中醫科幾乎沒有住院的,都是別的科室借調,與中醫科關係不大。

門診看的病人,絕大多數隻要按時服藥,根本沒有必要住院,哪怕慢性疾病也是如此。

除非是重症,但現階段沒有,其他科室並沒有轉過來的。

說的難聽一點,以前就把中醫科當做垃圾桶,難搞或者搞不定的病例就往這邊推,反正不接,也沒有別的退路可以選。

而現在中醫科上升態勢良好,風頭正盛,他們即便想轉,也要掂量一下輕重。

一旦要是給中醫科治好了,那等於就給了機會。

“那絕對不會。我保證!”劉楠差點蹦起來,這對於他來說可是絕佳的機會。

按照正常的節奏,他想要出門診,還不知道要等到什麼時候,如今林峰一句話就解決了難題。

喬正平手機響起了,將飯放在桌子上,走到旁邊去接聽。

“林醫生,你可是我再生父母啊……太感謝了。”劉楠激動雙手合十連聲道謝。

“別,哪有那麼誇張……”林峰擺了擺手道。

“真的!我真沒想到,這麼快能進入門診……”劉楠道。

“誰讓現在需要人呢?”林峰微微笑了笑,快速扒拉手裏的盒飯。

劉楠點了點頭,他明白這是最重要的原因,如果沒有這一點作為前提,林峰再怎麼說也沒用。

要是之前的狀況,門診沒什麼人,讓他到門診確實沒有什麼意義,喬正平肯定不會答應!

不過他還是要感謝林峰,關鍵時候肯開口為他說話,這也十分重要!

“恭喜啊……”吳誌青也想幫劉楠,但自己說話顯然不如林峰有說服力,可能不成功,反而還讓事情變得糟糕。

“同喜……我們中醫科這次真的要站起來了。那些看不起我們的家夥,之前對我們愛搭不理,以後我讓他們高攀不起。”劉楠說著,挺直了腰杆。

“你就別吹牛了。”吳誌青翻了個白眼。

劉楠這說法,自己好像已經是中醫科的核心一樣,實際上不過是剛剛進門診,之後的路還有很長。

“哈哈……先吹一下牛,過個癮嘛。”劉楠滿麵笑容,興奮溢於言表。

林峰發現陳霏羽一直沒有說話,手中的飯也沒吃幾口,隨口小聲問道:“擔心什麼?”

“沒有……就是不知道自己能不能勝任。”陳霏羽努力在臉上擠出一絲笑容。

之前答應喬正平時,沒有猶豫,但現在想想,恐自己的本事不夠。

“怕什麼?不是還有我?況且你總要邁出第一步……”林峰輕聲安慰道。

“嗯……”陳霏羽用力點了點頭道。

林峰確實能給予自己力量,況且她不得不承認,林峰站在旁邊,她確實無需擔心。

快一點接觸患者,對於醫生來說,肯定是絕好的事情。

幾分鍾後,喬正平走過來,臉上的表情有點怪。

“有一個好消息,還有一個壞消息,你們想先聽哪個?”喬正平道。

“那肯定是好消息。”劉楠最先開口道。

“好消息,上麵給安排了新的門診室,比現在的空間大一倍,完全可以分兩撥,甚至三撥也不是不行。”喬正平道。

“壞消息,不會是上麵安排了一撥新醫生來我們科室吧?”劉楠猜測道。

“真是那樣就好了。壞消息是,上麵要求加號!”喬正平搖了搖頭道。

“還加?八十個數量還不夠?再加就搞不完了……”吳誌青搖了搖頭,緊皺眉頭。

八十個患者已經接近極限,沒有必要隨意擴大,消化不了,就成了負擔。

“加多少?”林峰問道。

“再加二十。一天一百個號!”喬正平回答道。

“很困難……您沒砍砍價?”林峰覺得,喬正平沒道理直接答應對方要求。

一百個號也不是不行,但要是想實現剛才自己所說的方案,那就基本上不可能實現,最多是選早上和下午一個段來實現。

而另外一個時間段,就隻能是他與喬正平親自出馬。

否則下班的時間就會往後推,而且幾乎就沒有什麼喘息的時間。

偶然幾天還行,但長此以往如此,人肯定是受不了的。

“砍了一半,加十個號。全部是現場掛號……”喬正平道。

“那應該沒什麼問題。”林峰點了點頭,十個數量相差還是比較大。

“沒什麼意見,就這樣……明天換新地方。”喬正平見林峰沒反對,暗暗鬆了一口氣。

吃過飯後,喬正平本來想開車送陳霏羽,她卻說自己打車就行,最終林峰不放心,還是將她送到樓底下,囑咐她早休息,不必想太多。

在事情還沒有進行前,肯定要承擔相當的壓力,但還是必須要扛著壓力,否則以後職業之路不好走。

他之所以建議讓陳霏羽和吳誌青來接手患者,一方麵確實從培養方麵考慮,另外一方麵還涉及到係統的獎勵。

並不是他不想要功德值和積分的獎勵,而是並非所有的病例都有獎勵。

今天所診治八十個人當中,差不多有五十個他診治的,但真正能提供獎勵的人隻有二十個!

而且這三十個人並不是獎勵到賬延遲,因為他們隻有積分獎勵。

也就是二十個人獎勵積分和功德值,其餘三十人隻獎勵積分,而且積分的數量也很少!

三十人的積分總數,還沒有二十人多!

與其這樣,還不如直接放棄這些人的積分獎勵,做一點更有意義的事情。

中醫的人才培養十分重要,而且自己不可能永遠都在中醫科,某一天要是離開,終究還是要有新的中流砥柱……